大余巡驻监督提实效

　　“你单位对照县委巡察组反馈的问题制定了多少条整改措施，已完成了多少，下一步如何抓实整改？你负责牵头整改哪些问题，完成情况如何，是否遇到困难，主要领导是否重点调度？”近日，大余县纪委监委四个派驻纪检监察组通过查阅资料台账、个别谈话了解和实地查看核实等方式，对十五届县委第三轮巡察整改进展情况集中开展中期调研督导。

　　换届以来，大余县探索整合监督力量、共享监督资源，深化巡驻联动。该县纪委监委发挥“巡”的制度优势和“驻”的权威优势，开展巡驻“预诊”，巡前“听诊”，巡中“会诊”，巡后“确诊”。巡驻“预诊”，夯实日常监督，是围绕巡察“三个聚焦”要求，发挥派驻“探头”作用，派驻纪检监察组建立监督工作清单，突出重点强化日常监督；巡前“听诊”，做好信息互通，是建立人员融合制度和巡前信息共享机制，派驻纪检监察组根据日常监督情况，提出需要深入了解的重点人、重点事，分析研判被巡察单位风险点、政治生态等，通过精准“画像”为县委巡察组精准把握巡察方向提供信息来源；巡中“会诊”，增强工作协同，是在巡察期间，强化协作配合，派驻纪检监察组为县委巡察组调阅资料等提供支持配合，派员列席中期汇报会，督促立行立改；巡后“确诊”，协同推进整改，是在巡察结束后，派驻纪检监察组通过参加巡察反馈会、参与会审整改方案、指导督导专题民主生活会、开展调研督导和聚焦典型问题重点督办、审核整改进展情况报告等，将监督整改事项作为日常监督重点内容，全程督导问题整改。

　　据悉，大余县建立巡驻监督贯通融合机制后开展的两轮巡察中，共巡察44个党组织，发现问题777个，目前完成整改的问题654个。